Webinar series:

WHISTLEBLOWING
EM PORTUGAL

+50 colaboradores? Como ficar compliant com a Diretiva (UE) 2019/1937?

17 Novembro e 14 Dezembro
17h00 – 17h45

2.ª Sessão:

Days
Hours
Minutes
Seconds
Webinar series:

WHISTLEBLOWING
EM PORTUGAL

+50 colaboradores?
Como ficar compliant com a Diretiva (UE) 2019/1937?

17 Novembro e 14 Dezembro
17h00 – 17h45

2.ª Sessão:

Days
Hours
Minutes
Seconds

Para quem?

Nas últimas décadas tem sido recorrente a divulgação pública de erros graves, má administração, ilegalidades ou de corrupção em diversas organizações.

Webinar Whistleblowing

Com a implementação da Diretiva 2019/1937 do Parlamento Europeu que estabelece a obrigatoriedade de, a partir de dezembro de 2021, as organizações com mais de 50 colaboradores disponibilizarem um canal de denúncia interno que salvaguarde a confidencialidade dos denunciantes (whistleblowers) e de terceiros mencionados nas denúncias, este tema ganha ainda mais relevância e será debatido em 2 sessões por alguns dos principais especialistas das áreas de Compliance, RH e Negócio.

Duas Sessões:

Diferentes Perspetivas

Implicações legais do não cumprimento

Compliance

Compreender o que é que é preciso fazer para estar em conformidade com as normas legais e compreender as implicações em caso de incumprimento.

Benefícios e consequências nas equipas

Recursos Humanos

Antever como o whistleblowing pode afetar a cultura das organizações e as políticas de Recursos Humanos nas empresas, incluindo a capacidade de atrair e reter talento.

Impacto no negócio e custos associados

Negócio

Analisar o impacto das denúncias na reputação da marca, tanto do ponto de vista financeiro como na gestão de situações legais e respetivo esforço operacional.

Para quem?

Nas últimas décadas tem sido recorrente a divulgação pública de erros graves, má administração, ilegalidades ou de corrupção em diversas organizações.

Webinar Whistleblowing

Com a implementação da Diretiva 2019/1937 do Parlamento Europeu que estabelece a obrigatoriedade de, a partir de dezembro de 2021, as organizações com mais de 50 colaboradores disponibilizarem um canal de denúncia interno que salvaguarde a confidencialidade dos denunciantes (whistleblowers) e de terceiros mencionados nas denúncias, este tema ganha ainda mais relevância e será debatido em 2 sessões por alguns dos principais especialistas das áreas de Compliance, RH e Negócio.

Duas Sessões:

Diferentes Perspetivas

Implicações legais do não cumprimento

Compliance

Compreender o que é que é preciso fazer para estar em conformidade com as normas legais e compreender as implicações em caso de incumprimento.

Benefícios e consequências nas equipas

Recursos Humanos

Antever como o whistleblowing pode afetar a cultura das organizações e as políticas de Recursos Humanos nas empresas, incluindo a capacidade de atrair e reter talento.

Impacto no negócio e custos associados

Negócio

Analisar o impacto das denúncias na reputação da marca, tanto do ponto de vista financeiro como na gestão de situações legais e respetivo esforço operacional.

Sim, quero aprender mais
sobre Whistleblowing.

Sim, preciso disto!
Salvar lugar hoje.

1.ª Sessão

/ Já decorreu

O Impacto nas Organizações

Data: 17 de Novembro
Hora: 17h00 – 17h45
Speakers:

Daniela Barat

CARE

Isabel Moço

Isabel Moço

Universidade Europeia

Filipe Pontes

Filipe Pontes

OBEGEF

Moderação:

Patrick Simões

Patrick Simões

Cedis

1.ª Sessão

/ Já decorreu

O Impacto nas Organizações

Data: 17 de Novembro
Hora: 17h00 – 17h45
Speakers:

Daniela Barat

CARE

Isabel Moço

Isabel Moço

Universidade Europeia

Filipe Pontes

Filipe Pontes

OBEGEF

Moderação:

Patrick Simões

Patrick Simões

Cedis

2.ª Sessão

Implementação de um
sistema de Whistleblowing​

Case Studies

Data: 14 de Dezembro
Hora: 17h00 – 17h45
Speakers:

Luís Fonseca

Luís Fonseca

Auchan

Woitek Szymankiewicz

Woitek Szymankiewicz

Closer

Moderação:

Patrick Simões

Patrick Simões

Cedis

2.ª Sessão

Implementação de um
sistema de Whistleblowing​

Case Studies

Data: 14 de Dezembro
Hora: 17h00 – 17h45
Speakers:

Luís Fonseca

Luís Fonseca

Auchan

Woitek Szymankiewicz

Woitek Szymankiewicz

Closer

Moderação:

Patrick Simões

Patrick Simões

Cedis

2.ª Sessão

Implementação de um
sistema de Whistleblowing​

Case Studies

Data: 14 de Dezembro
Hora: 17h00 – 17h45
Speakers:

Luís Fonseca

Luís Fonseca

Auchan

Woitek Szymankiewicz

Woitek Szymankiewicz

Closer

Moderação:

Patrick Simões

Patrick Simões

Cedis

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